Übungskarte 4: Aktivitäten-Kritik
Projekt

Projekt-Arbeit

Zur allgemeinen Orientierung:

Tools für

  1. Gruppenkonstituierung
  2. Problemanalyse
  3. Kreativarbeit
  4. Bewertung und Entscheidung
  5. Durchführung
  6. Ergebnispräsentation
  7. Evaluation
     

Projekt-Team
      Übungskarten

  1. Arbeitsaufträge erteilen
  2. Aufträge annehmen
  3. Zielformulierung
  4. Aktivitäten-Kritik
  5. Kontrolle der Arbeitsvorgänge
  6. Gruppenarbeit
  7. Prozessentwicklung
  8. Zwischenberichte

Projekt-Leitung
       Umgang mit Konflikten

Projekt-Management

Literatur-Hinweise

 

 Bei der Projekt-Arbeit soll kein blinder Aktionismus entstehen. Deshalb ist es immer wieder notwendig, Aktivitäten kritisch und konstruktiv zu reflektieren.

Konstruktiv wird Kritik, wenn sie

  • konkret und nicht pauschal ist,
  • Positives und Negatives erwähnt,
  • persönlich formuliert ist (Ich habe den Eindruck ... Mir ist aufgefallen ... Mich stört ... Ich halte das für ...) und
  • Verbesserungsmöglichkeiten aufzeigt.

Fragen Sie sich:

1. Ist diese Tätigkeit notwendig? Wenn nicht, dann bitte einstellen!

2. Wenn die Tätigkeit notwendig ist:

  • Muss ich sie selbst tun?
  • Wer kann sie in der Gruppe am besten tun?
  • Ggf. Auftrag delegieren

3. Wenn die Tätigkeit nicht delegiert werden kann: Muss ich sie jetzt tun? Prioritäten bedenken: Das Wichtige vor dem Dringenden tun!

4. Tue ich es optimal? Methoden, Techniken und Hilfsmittel zweckgerichtet, ökonomisch und effektiv nutzen.